Otkrijte kako su zavisni i maltretirani povezani
Često su deca uhvaćena u zamku za poređenje. Oni vide uspjehe i poklone drugih i umesto da proslavljaju sa njima umjesto toga podsjećaju na svoje mane. Kada se to desi, lako je zavisnost i ljubomora cvetati.
Zavist postoji kada ljudi žele nešto što druga osoba ima. Drugim rečima, zavisna osoba smatra da nije fer da ta osoba ima ono što želi.
Na primer, deca se osećaju zavidno kada se drugi smatraju popularnijim ili dobro poznatim. Takođe se mogu osećati zavidno kada je neko izabran za predsjednika klase ili je priznao da dobije dobre ocene. Deca čak mogu da dožive zavidnost zbog odeće, elektronike i veza. Bez obzira na izvor zavisti, zavisna osoba poželi ono što druga osoba ima i želi da je to njihova.
Iz tog razloga, zavist je ponekad u osnovi maltretiranja ponašanja . Ovo je naročito tačno kada je u pitanju ponašanje djevojčica i relativna agresija . Evo tri razloga zašto zavist može dovesti do ponašanja sa maltretiranjem .
Bully mjere sebe protiv druge osobe
Većina tinejdžera se bori sa poređenjem i merenjem uz korišćenje društvenih medija. Zapravo, brojne studije su pokazale da se zavist se povećava upotrebom društvenih medija. Dio ovoga ima veze s činjenicom da većina ljudi samo objavljuje svoj "naglasiti reel" online.
Drugim riječima, objavljuju svoje uspjehe, njihove odmore i partije koje su prisustvovali, a vrlo retko govore o svakodnevnim i dosadnim dijelovima njihovog života.
Shodno tome, kada drugi tinejdžeri pročitaju ove informacije, prirodno je pretpostaviti da ti postovi predstavljaju celu sliku njihovog života i kada se uporede sa svakodnevnim i dosadnim delovima njihovog života, postaju zavidni.
A kada se osećanjima zavisti i ljubomore dozvoli da raste, mogu dovesti do maltretiranja.
Razlog je jednostavan. Zabranjeni ljudi žele da nešto odvoje od osobe kojoj su zavisni. I koriste nasilje kao alat. Ovo nasilje može uključivati sve od pretnji ponašanja do pozivanja imena , širenja glasina i tračeva i cyberbullyinga . U ovim slučajevima zavisti postaje oblik moći. Cilj je da lišava druge od onoga što imaju, bilo da je to poseban talenat, da je popularan ili da ima lepu odeću.
Bully ima nisku samopoštovanje
Ponekad zavist se odaje ružnom glavom kada osoba oseća osećaj neadekvatnosti, praznine ili nedostatka. U ovim slučajevima deca žele da zatvore prazninu između onoga što drugi imaju i šta žele. Dakle, cilj koji stoji iza njihovog nasilja je da podstakne svoja osećanja samopoštovanja na račun druge osobe.
Ali zavist je glad koja se ne može ispuniti zbog ponašanja maltretiranja. Borbeni ljudi nikada ne razvijaju osećaj samopoštovanja ili sreće na trošku drugog. Iako se vidi osoba koja je zavidna od patnje može izgledati kao ono što žele, malo je učiniti da bi se bolje osjećali ko su. Na kraju, siledžija i dalje ima iste probleme sa samopouzdanjem koje treba rešiti.
Bully je konkurentna i perfekcionista
Envy takođe može izazvati konkurencija. Ovo je mesto gde nasilje u sportu često potiče, ali nije ograničeno na atletiku. Djeca mogu biti konkurentna u svim područjima njihovog života, uključujući i odnose, sa ocjenama i statusom.
Obično, konkurentna i perfekcionistička deca zavide drugima koji izgleda da imaju neku prednost ili moć koju žele imati. Oni ne mogu tolerisati uspeh nekog drugog jer ih čini da se osećaju inferiorno ili manje od savršenog. Kao rezultat toga, pribegavaju nasilju.
Cilj njihovog nasilničkog ponašanja je eliminisanje konkurencije ili pronaći način da poseduju poziciju ili status koji im ima cilj.
Oni veruju da će smanjivanjem uspjeha drugog čovjeka učiniti da se osjećaju bolje. Ali nikada ne funkcioniše na taj način.
Reč iz Verywell
Ako vidite da se vaše dijete bave zavidom, važno je odmah reći ta osećanja. Pomozite joj da otkrije zašto se oseća zavidom. Zatim, razvite rešenja za rad kroz svoja osećanja. Na primer, pretvorite zavidu u motivator da radite napornije na svojim ciljevima. Umesto fokusiranja na ono što ona nema, naučite je da se fokusira na to kako ona može ostvariti ono što želi na zdrav način. Takođe joj pomoći da poboljša samopouzdanje. I naučite je da uspjeh drugih ne smanjuje ko je ona.